来源：中工网
中工网讯据劳动新闻消息，2月16日，记者从吉林省珲春市就业服务局了解到，为保障该市重点企业用工需求，让广大劳动者实现挣钱顾家“两不误”，推动就业创业工作实现“开门红”，市就业服务局近日组织开展年返乡创业典型宣讲会暨留乡稳岗招聘会，通过“宣讲+招聘”形式向返乡人员发出留乡就业的邀请。
据介绍，宣讲会现场分别由三位优秀的返乡创业典型人物分享创业故事、宣讲创业经验。通过积极宣传本地企业发展情况，动员回家过年的珲春游子们感受了解家乡和企业的发展变化，学习借鉴返乡创业典型的创业模式，希望坚定他们留乡留珲创业的信心。
招聘活动现场组织招工企业21家，针对返乡返珲的游子们提供涉及电子、服装、海产品加工等工种就业岗位57个，设立了“疫情防控监测点”和“就业创业政策宣传点”，做好疫情防控防护措施的同时对返乡人员提供有针对性的就业指导，详细解读返乡入乡创业政策。此次活动到场咨询人数余人，发放宣传手册余份，现场达成就业意向36人，助力珲春市经济社会发展实现“开门红”。
珲春市就业服务局相关负责人表示，今后，该局将继续围绕“稳就业、保用工、促创业”，利用省统一启动的“春风行动”为契机，持续开展返乡留乡宣传招聘活动等有效的稳岗措施，为返乡人员提供更多“留心”服务，激励引导更多的返乡人士扎根家乡、奉献家乡，促进返乡留珲等各类群体实现更高质量和更加充分就业。
（劳动新闻记者宁志通讯员孙美玉）
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